- Супрун, Д. М. (orcid.org/0000-0003-4725-094X) (2011) The Psychological conditions of the development of the health saving motivation of the leaders of organs of internal affairs Dissertation candidate2 thesis, Харківський національний університет внутрішніх справ.
|
Text
авт канд. Д.М. Супрун.pdf - Published Version Download (665kB) | Preview |
Abstract
Диссертация на соискание ученой степени кандидата психологических наук по специальности 19.00.06 - юридическая психология. – Харковский национальний университет внутренних дел. Харьков, 2011. Диссертационное исследование посвящено изучению вопросов развития мотивации сохранения здоровья у руководителей органов внутренних дел. Рассмотрено здоровый образ жизни как оптимально-взвешенный стиль поведения человека, направленный на сохранение и улучшение здоровья, целью которого является удовлетворение социальных и биологических потребностей и стремлений личности. Изучено состояние проблемы развития мотивации сохранения здоровья у руководителей органов внутренних дел в психологической теории и практике деятельности ОВД. Определена сущность и структура мотивации сохранения здоров’я руководителей ОВД. Обосновано, что мотивационная структура человека (мотивация, потребность, мотивы) имеет определенную стабильность, однако она может изменяться сознательно в процессе воспитания человека, его обучения. Процесс познания природы мотивации здорового образа жизни должен начинаться с понимания его сущности самой личностью, постепенно становиться все более осознанным, заполнять собой значительную часть общей культуры и духовности, иметь место во всех сферах жизни личности руководителя ОВД. Осуществлена психологическая диагностика индивидуально-психологических особенностей руководителей органов внутренних дел, обуславливающих мотивацию сохранения здоровья. Особое внимание уделено поиску и разработке критериев мотивации сохранения здоровья, оптимального комплекса методов осуществления психологической диагностики, что обусловливает определение уровня развития мотивации сохранения здоровья, разработке программы развития у руководителей органов внутренних дел мотивации сохранения здоровья и определению психологической эффективности разработанной программы совершенствования деятельности руководителей органов внутренних дел относительно развития мотивации сохранения здоровья. Подтверждена тесная связь здорового образа жизни руководителей милиции с такими личностными характеристиками, как адекватная самооценка, самосознание, самоанализ, социальные ценности, направленность на дело, креативность, ответственность, социальная адаптированность, саморегуляция. С целью определения уровня развития мотивации сохранения здоров’я разработана критериальная база, направленная на определение качественных изменений в развитии определенных сторон и проявлений психической деятельности сотрудников ОВД, которой обеспечивается их жизненное самоопределение, ценности и система ценностных ориентаций, направленность и осознанность потребностей, мотивов и интересов, субъективность поведения, способность к ответственным, самостоятельным действиям и к адекватному реагированию в различных жизненных ситуациях. Определено, что эффективность развития у руководителей органов внутренних дел мотивации сохранения здоров’я подчиненных повысится, если его профессиональная деятельность будет построена на: основе соблюдения принципов гуманистического личностноориентированного подхода к человеку; комплексном учете психологических аспектов взаимодействия; ориентации на соблюдение здорового образа жизни.
Downloads
Downloads per month over past year
Actions (login required)
 |
View Item |
